1.負責公司質(zhì)量管理制度的建設(shè)與指導(dǎo)貫徹落實。
2.推進質(zhì)量管理體系建設(shè)和完善，編制完備的質(zhì)量體系文件，開展質(zhì)量管理體系的評審與認證，并對質(zhì)量管理體系進行審核并對其做有效控制。
3.指導(dǎo)和監(jiān)督公司質(zhì)量管理與安全工作，組織和協(xié)調(diào)質(zhì)量檢驗工作，會同有關(guān)部門評估供應(yīng)商質(zhì)量體系。
4.持續(xù)推進質(zhì)量改進工作，組織制定質(zhì)量改善計劃并指導(dǎo)、監(jiān)督員工執(zhí)行
5.組織對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控工作，并參與重大質(zhì)量風險和質(zhì)量事故及質(zhì)量投訴的管理、調(diào)查和處理工作。
6.制定和實施公司年度質(zhì)量教育的培訓計劃，組織開展公司的質(zhì)量教育培訓工作。
7.負責監(jiān)督指導(dǎo)部門人員日常工作，并對其工作績效進行考核和崗位技能培訓。
8.初級工程師職稱優(yōu)先，有國企工作經(jīng)驗優(yōu)先。