一線操作工、中控工、質(zhì)檢工
專業(yè)要求:
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗(yàn):不限
薪資待遇:面議
招聘人數(shù):10
2、執(zhí)行力強(qiáng),具有一定的抗壓力;
3、有化學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有化工等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、退役軍人優(yōu)先。
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工作地區(qū): 貴陽市 學(xué)歷要求:中專
工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:3500--8000 月薪招聘人數(shù): 1
公司性質(zhì):股份公司公司規(guī)模:1 - 49人所屬行業(yè):
職位描述:
招聘無需經(jīng)驗(yàn)的質(zhì)檢員,負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)和測試,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。工作環(huán)境舒適,輕松手工活。****不限,年齡在18-60歲之間,化學(xué)、檢驗(yàn)專業(yè)中專以上學(xué)歷。服從管理安排。薪資待遇優(yōu)厚,底薪3500元起,可享績效獎(jiǎng)金和全勤獎(jiǎng),升職薪資8000元(目前公司相同崗位的最高工資)。入職即購買社保,包括養(yǎng)老、工傷、失業(yè)和醫(yī)療保險(xiǎn),員工福利完善。工作地點(diǎn)位于貴州貴陽市烏當(dāng)區(qū)。工作日上班8小時(shí)/天,無夜班。非工作日休息。有帶薪年假。 [詳情]
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工作地區(qū): 貴陽市 學(xué)歷要求:中專
工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:3500--8000 月薪招聘人數(shù): 1
公司性質(zhì):股份公司公司規(guī)模:1 - 49人所屬行業(yè):
職位描述:
崗位職責(zé):根據(jù)質(zhì)量技術(shù)部的相關(guān)文件和檢驗(yàn)規(guī)程,負(fù)責(zé)對制造產(chǎn)品的成品進(jìn)行檢驗(yàn),確保產(chǎn)品符合技術(shù)要求和客戶需求。工作環(huán)境舒適,輕松手工活。
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任職要求:****不限,年齡在18-60歲之間,化學(xué)、檢驗(yàn)專業(yè)中專以上學(xué)歷,工作認(rèn)真細(xì)致,具有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資待遇優(yōu)厚,底薪3500元起,可享績效獎(jiǎng)金和全勤獎(jiǎng),升職薪資8000元(目前公司相同崗位的最高工資)。入職即購買社保,包括養(yǎng)老、工傷、失業(yè)和醫(yī)療保險(xiǎn),員工福利完善。工作地點(diǎn)位于貴州貴陽市烏當(dāng)區(qū)。工作日上班8小時(shí)/天,無夜班。非工作日休息。有帶薪年假。 [詳情]
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工作地區(qū): 貴陽市 學(xué)歷要求:不限
工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:3000--9000 月薪招聘人數(shù): 若干
公司性質(zhì):公司規(guī)模:所屬行業(yè):
職位描述:
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)在抖音平臺進(jìn)行直播,策劃并執(zhí)行有吸引力的直播內(nèi)容(如娛樂互動、知識分享等);
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2.與粉絲實(shí)時(shí)互動,活躍直播間氛圍,引導(dǎo)關(guān)注、點(diǎn)贊、分享;
3.根據(jù)產(chǎn)品特性提煉賣點(diǎn),以生動有趣的形式進(jìn)行展示與推廣; [詳情]
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工作地區(qū): 貴陽市 學(xué)歷要求:中專
工作經(jīng)驗(yàn):1-3 年薪資待遇:3500--4000 月薪招聘人數(shù): 若干
公司性質(zhì):公司規(guī)模:所屬行業(yè):
職位描述:
行業(yè)客服職位描述:
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要求:性別不限,大專以上學(xué)歷,良好的溝通能力和服務(wù)意識。
職責(zé):負(fù)責(zé)處理客戶的咨詢和投訴,協(xié)助解決問題并提供滿意的解決方案;跟進(jìn)客戶訂單情況,及時(shí)更新信息并進(jìn)行跟蹤管理;協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行訂單處理和客戶關(guān)系維護(hù)工作。 [詳情]
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工作地區(qū): 貴陽市 學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗(yàn):3-5 年薪資待遇:面議招聘人數(shù): 1
公司性質(zhì):有限責(zé)任公司公司規(guī)模:50-99人所屬行業(yè):
職位描述:
崗位職責(zé):
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1.負(fù)責(zé)管理范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作計(jì)劃、規(guī)章制度的制訂實(shí)施,對管理的物業(yè)部門及管理出現(xiàn)的重大失誤負(fù)責(zé);
2.制定公司物業(yè)管理發(fā)展運(yùn)作計(jì)劃,執(zhí)行公司物業(yè)管理經(jīng)營方針和戰(zhàn)略,制定目查和任務(wù)及管理方法; [詳情]