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營維人員
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營維人員
專業(yè)要求：
學歷要求：大專
工作經(jīng)驗：不限
薪資待遇：面議
招聘人數(shù)：1
根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)向社會公開招聘營維人員1人派遣至貴州省廣播電視信息網(wǎng)絡股份有限公司貴陽市修文縣分公司工作，具體招聘如下：
一、用工方式
勞務派遣
二、招聘人數(shù)及崗位
修文縣分公司 營維人員1人 簡歷投郵箱：2 7 4 9 0 0 9 1 4 @ q q.c o m 聯(lián)系人：聯(lián)系人：楊朔，聯(lián)系電話：1 9 2 0 8 5 1 9 8 6 7
三、基本要求
1.自覺貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀等不良記錄，無吸毒、販毒史，無涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的情況，具有良好的個人征信記錄。
2.身體健康，具有履行崗位職責的身體條件，并且符合擬報考崗位所需條件要求。
四、崗位要求
1.**要求：35**及以下；有通信行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗、廣播電視學校通訊技術網(wǎng)絡或具有計算機及互聯(lián)網(wǎng)相關知識可適當放寬**至45**，且須滿足達到法定退休**時符合可辦理退休的養(yǎng)老保險繳費月數(shù)。
2.學歷要求：大專及以上學歷，市場營銷、運營等相關專業(yè)優(yōu)先，有相關其他運營商運營工作經(jīng)驗者學歷可放寬至高中或中專。
3.證書要求：需持有應急部門高處作業(yè)證；部分公司崗位內容需持有低壓電工證。若無相應證書的，須承諾在上崗后3個月內獲取相應證書，未在規(guī)定時間內獲得的，按自愿與公司解除勞動關系辦理。
4.技能要求：具備較強的溝通協(xié)調能力、營銷推廣能力和學習能力，要求熟練操作Office軟件，有團隊協(xié)作精神和抗壓能力，持C1及以上駕駛證、有通信運營商片區(qū)營維、市場營銷等相關工作經(jīng)驗者可優(yōu)先錄用。
五、崗位職責
1.業(yè)務營銷推廣：負責網(wǎng)格內廣電5G、有線數(shù)字電視等產品的宣傳與銷售，落實公司下達的經(jīng)營目標，同時推進業(yè)務推廣活動落地；
2.負責轄區(qū)內二級分光箱以下維護、用戶服務和營銷創(chuàng)收，按公司規(guī)定規(guī)范管理現(xiàn)金、票據(jù)、物資、系統(tǒng)等；
3.完成區(qū)域內家庭、酒店、商鋪等用戶走訪、服務、宣傳、營銷、地推等相關工作。
六、招聘程序及規(guī)則
（一）應聘報名及簡歷篩選
1.報名時間：即發(fā)布之日起至2025年12月21日止
2.報名方式：應聘人員將報名資料（身份證、畢業(yè)證、學位證、報名申請表及其他相關證書）掃描發(fā)至派遣單位辦公室負責人郵箱，派遣單位對應聘人員相關信息進行查實，篩選符合條件的應聘人員。
郵件標題請注明：報名崗位＋姓名。證件不齊全的視為審核不合格、郵件標題未注明清晰導致被遺漏的，后果自負。
（二）面試
面試時間及地點由另行通知。
（三）體檢政審
應聘者到縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢，體檢費用由個人自理。應聘者填寫《公司入職人員政治審查表》，經(jīng)公安機關和當?shù)亟值擂k事處審查確認；應聘者到中國人民銀行出具個人征信報告。體檢、政審（含個人征信）不合格的，取消錄用資格。
（四）試用
體檢、政審（含個人征信）合格的應聘者與貴州順成勞務管理有限公司簽訂勞動合同，辦理聘用手續(xù)，派遣至貴州省廣電網(wǎng)絡公司貴陽市修文縣分公司工作。試用期為2個月，試用期不合格者直接予以解聘。
（五）薪酬待遇
按公司薪酬管理制度執(zhí)行。
七、其他事宜
（一）應聘人員在應聘過程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等取消聘用資格。
（二）對發(fā)生因應聘人員未及時關注信息或聯(lián)系電話變更、關機、停機、呼叫轉移或不接電話等引起的后果由應聘人員自負。
一、用工方式
勞務派遣
二、招聘人數(shù)及崗位
修文縣分公司 營維人員1人 簡歷投郵箱：2 7 4 9 0 0 9 1 4 @ q q.c o m 聯(lián)系人：聯(lián)系人：楊朔，聯(lián)系電話：1 9 2 0 8 5 1 9 8 6 7
三、基本要求
1.自覺貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀等不良記錄，無吸毒、販毒史，無涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的情況，具有良好的個人征信記錄。
2.身體健康，具有履行崗位職責的身體條件，并且符合擬報考崗位所需條件要求。
四、崗位要求
1.**要求：35**及以下；有通信行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗、廣播電視學校通訊技術網(wǎng)絡或具有計算機及互聯(lián)網(wǎng)相關知識可適當放寬**至45**，且須滿足達到法定退休**時符合可辦理退休的養(yǎng)老保險繳費月數(shù)。
2.學歷要求：大專及以上學歷，市場營銷、運營等相關專業(yè)優(yōu)先，有相關其他運營商運營工作經(jīng)驗者學歷可放寬至高中或中專。
3.證書要求：需持有應急部門高處作業(yè)證；部分公司崗位內容需持有低壓電工證。若無相應證書的，須承諾在上崗后3個月內獲取相應證書，未在規(guī)定時間內獲得的，按自愿與公司解除勞動關系辦理。
4.技能要求：具備較強的溝通協(xié)調能力、營銷推廣能力和學習能力，要求熟練操作Office軟件，有團隊協(xié)作精神和抗壓能力，持C1及以上駕駛證、有通信運營商片區(qū)營維、市場營銷等相關工作經(jīng)驗者可優(yōu)先錄用。
五、崗位職責
1.業(yè)務營銷推廣：負責網(wǎng)格內廣電5G、有線數(shù)字電視等產品的宣傳與銷售，落實公司下達的經(jīng)營目標，同時推進業(yè)務推廣活動落地；
2.負責轄區(qū)內二級分光箱以下維護、用戶服務和營銷創(chuàng)收，按公司規(guī)定規(guī)范管理現(xiàn)金、票據(jù)、物資、系統(tǒng)等；
3.完成區(qū)域內家庭、酒店、商鋪等用戶走訪、服務、宣傳、營銷、地推等相關工作。
六、招聘程序及規(guī)則
（一）應聘報名及簡歷篩選
1.報名時間：即發(fā)布之日起至2025年12月21日止
2.報名方式：應聘人員將報名資料（身份證、畢業(yè)證、學位證、報名申請表及其他相關證書）掃描發(fā)至派遣單位辦公室負責人郵箱，派遣單位對應聘人員相關信息進行查實，篩選符合條件的應聘人員。
郵件標題請注明：報名崗位＋姓名。證件不齊全的視為審核不合格、郵件標題未注明清晰導致被遺漏的，后果自負。
（二）面試
面試時間及地點由另行通知。
（三）體檢政審
應聘者到縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢，體檢費用由個人自理。應聘者填寫《公司入職人員政治審查表》，經(jīng)公安機關和當?shù)亟值擂k事處審查確認；應聘者到中國人民銀行出具個人征信報告。體檢、政審（含個人征信）不合格的，取消錄用資格。
（四）試用
體檢、政審（含個人征信）合格的應聘者與貴州順成勞務管理有限公司簽訂勞動合同，辦理聘用手續(xù)，派遣至貴州省廣電網(wǎng)絡公司貴陽市修文縣分公司工作。試用期為2個月，試用期不合格者直接予以解聘。
（五）薪酬待遇
按公司薪酬管理制度執(zhí)行。
七、其他事宜
（一）應聘人員在應聘過程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等取消聘用資格。
（二）對發(fā)生因應聘人員未及時關注信息或聯(lián)系電話變更、關機、停機、呼叫轉移或不接電話等引起的后果由應聘人員自負。
貴州順成勞務管理有限公司于2004年5月經(jīng)貴陽市工商局注冊成立，具備獨立法人資格；是貴州省勞動廳和社會保障廳2004年4月批準（黔勞社廳函[2004]86號）的首批有資質（資質附后）的專業(yè)勞務派遣公司。目前在貴州省勞務派遣行業(yè)中是一家專業(yè)勞務派遣公司。公司管理部門設置全面，包括人力資源部、就業(yè)培訓部、勞動合同部、社會保險部、財務部、綜合部、業(yè)務拓展部、客戶服務部等；在行業(yè)內率先開通“貴州順成人力資源網(wǎng)”，全方位擴大宣傳與加強客戶服務水平；率先于2006年正式成立貴州順成勞務管理有限公司工會委員會，全面提高公司員工服務質量；率先于2006年在安順、都勻、六盤水等地區(qū)開展業(yè)務合作，成立辦事處等分支機構，在當?shù)鼐徒k理社保及住房公積金關系；率先于2007年先后在畢節(jié)、六盤水、遵義、黔南和黔東南等地州正式注冊成立分公司，在安順、興義、銅仁、貴定等地州成立辦事處，完全獨立全面開展地區(qū)勞務管理服務工作。 與貴州順成勞務管理有限公司已簽約的用工單位主要有：中國平安財產保險股份有限公司貴州分公司、中國人壽貴州分公司、中國鐵通集團有限公司貴州分公司、中鐵信息計算機工程有限公司貴州分公司、成都鐵路局裝卸服務有限公司、成都鐵路局貴陽客運段、成都鐵路局貴陽車站、貴州省統(tǒng)計局、貴州省中煙工業(yè)公司畢節(jié)卷煙廠、貴州省郵政總公司、貴州通信服務有限公司、貴州中晟物流配送有限公司、貴陽市公共交通總公司、貴州黔源電力股份有限公司、貴陽廣電網(wǎng)絡股份有限公司、中國郵政儲蓄銀行、中國煙草貴州進出口有限責任公司等100多家國營大中型企業(yè)，派遣員工覆蓋全省，已達一萬多名。在開拓發(fā)展中，順成公司積累了豐富的勞務管理經(jīng)驗，贏得了貴州省和各地州勞動保障領導的一致認可，多次受到省勞動廳領導的高度贊揚。部分領導在對我公司經(jīng)過實地工作檢查后，提出了許多寶貴的指導性意見。 貴州順成勞務管理有限公司以完善的管理制度和業(yè)務操作規(guī)程為客戶提供周到的服務。業(yè)務管理上，采用計算機管理所有業(yè)務資料；同時聘請從事勞動保障管理工作多年、有豐富管理經(jīng)驗的省市勞動保障管理專家作為公司政策、業(yè)務管理顧問。為提高對用人單位的服務質量，我們己將建國以來國家、省、市現(xiàn)行勞動保障法律、法規(guī)及相關政策收集整理編入資料庫，對用人單位無償提供政策咨詢，無償提供最新政策信息、用工信息等。 展望新的世紀，貴州順成勞務管理有限公司面臨前所未有的機遇和挑戰(zhàn)，將繼續(xù)勇于開拓、銳意創(chuàng)新，強化公司的各項經(jīng)營管理，提升公司的核心競爭力，為貴州省人力資源事業(yè)作出自己應有的貢獻。
更新時間：2025-12-04
更新時間：2025-11-12
更新時間：2025-10-21
更新時間：2025-10-21
更新時間：2025-10-21
更新時間：2025-09-25
更新時間：2025-09-25
